Droit de l’entreprise

Qu'est-ce qu'une SASU ? La SASU, ou Société par Actions Simplifiée Unipersonnelle, est une forme de société qui permet à une seule personne de créer et gérer une entreprise. C'est une forme de société qui permet à un seul associé de créer une entreprise, tout en bénéficiant des avantages d’une structure juridique flexible et protectrice. Choisir un avocat à Saint-Malo pour créer une SASU  Notre cabinet d’avocats peut vous conseiller et vous accompagner si vous envisagez de créer une SASU, ou si vous avez des questions sur les implications juridiques et fiscales de cette structure. Que vous soyez en phase [...]

Le pacte d’associés est un contrat signé entre les associés d’une société, en complément des statuts. Il permet d’organiser leurs relations et de prévoir des règles spécifiques de fonctionnement, en dehors du cadre strictement légal ou statutaire. Ce pacte n’est pas obligatoire, mais il est fortement recommandé dans les sociétés où la stabilité des relations entre associés est essentielle, comme les SARL ou les SAS. Il permet de prévenir les conflits et d’assurer la cohérence du projet commun. Le pacte peut inclure de nombreuses clauses : droit de préemption, clause d’inaliénabilité, clause de sortie conjointe, ou encore règles de majorité [...]

Objet social : de quoi s’agit-il ? L’objet social désigne l’activité ou les activités qu’une société est autorisée à exercer. Il figure dans les statuts et définit le cadre juridique de l’entreprise. Sa rédaction précise est essentielle, car elle conditionne la validité des actes réalisés et peut avoir des conséquences fiscales et juridiques importantes. Sécuriser la vie de votre société Notre cabinet peut vous accompagner dans la rédaction ou la modification de l’objet social de votre société, notamment lors de la création ou de l’évolution d’une société. Avocats à Saint-Malo pour vos projets d’entreprise Nous intervenons en droit des sociétés [...]

Mise à pied : qu’est-ce que cela implique ? La mise à pied est une mesure temporaire qui suspend le contrat de travail et le versement du salaire. Elle peut être conservatoire (en attendant une sanction) ou disciplinaire (en tant que sanction). Elle doit être motivée, notifiée dans un cadre et un délai précis, et respecter les droits du salarié, notamment en matière de procédure. Gestion des conflits au travail Notre cabinet peut vous conseiller sur la régularité d’une mise à pied, ses conséquences, et les recours éventuels, en fonction de votre situation. Droit du travail à Saint-Malo Nous accompagnons [...]

Apport en nature : de quoi s’agit-il ? Un apport en nature correspond à l’entrée d’un bien (matériel ou immatériel) dans le capital d’une société, en contrepartie de parts sociales ou d’actions. Il peut s’agir d’un local, d’un véhicule, d’un brevet, ou même d’un fonds de commerce. Cet apport doit être évalué, souvent par un commissaire aux apports, selon la forme juridique de la société. Constitution et transformation d’entreprise Notre cabinet peut vous accompagner dans vos projets de création ou d’augmentation de capital, en vous aidant à sécuriser juridiquement les apports réalisés. Avocats en Droit des sociétés à Saint-Malo Installés [...]